Formation SSCT des membres du CSE

Prévenir les risques et améliorer les conditions de travail

Résumé de la formation

La formation santé, sécurité et conditions de travail permet aux membres du CSE de mieux comprendre leur rôle en matière de prévention des risques professionnels, d’analyse des situations de travail et d’amélioration des conditions de travail.
Elle apporte des repères concrets pour exercer les missions SSCT du CSE : identifier les risques, préparer les inspections, analyser les accidents du travail et maladies professionnelles, suivre le DUERP, comprendre les acteurs de la prévention, utiliser les droits d’alerte et formuler des propositions utiles.
Cette formation est construite pour être directement mobilisable dans le mandat, en tenant compte du contexte de l’entreprise, des risques rencontrés, du niveau d’expérience des élus et des priorités du collectif.

Public

Membres du CSE d’entreprises d’au moins 11 salariés.
La formation SSCT concerne les membres titulaires et suppléants du CSE. Elle peut également être adaptée selon la présence d’une CSSCT, les risques propres à l’activité et les besoins du collectif.

Durée

De 3 à 5 jours, selon le mandat, la configuration du CSE et les règles applicables.
La durée est notamment de 5 jours lors du premier mandat des membres du CSE. Elle est également de 5 jours en cas de renouvellement pour les membres de la CSSCT dans les entreprises d’au moins 300 salariés, et de 3 jours dans les autres cas de renouvellement.
La formation peut être organisée en une seule session ou scindée en deux sessions.

Prérequis

Aucun prérequis juridique ou technique n’est nécessaire.
La formation est adaptée au niveau des participants, qu’il s’agisse d’un premier mandat, d’un renouvellement ou d’un besoin de montée en compétence en cours de mandat.

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

Les besoins d’adaptation peuvent être étudiés en amont afin de faciliter l’accès à la formation aux personnes en situation de handicap.

Modalités d’accès

La formation peut être organisée en intra, au sein de l’entreprise ou dans tout lieu choisi par le CSE.
Elle peut se dérouler en présentiel ou à distance, selon les objectifs pédagogiques et les contraintes d’organisation.
KomEthiK intervient prioritairement à Lille et dans les Hauts-de-France, mais peut également intervenir partout en France.

Délai d’accès

Le délai d’accès dépend de vos contraintes de calendrier, du format souhaité et des modalités d’organisation.
Pour la formation SSCT des membres du CSE, la demande de congé de formation doit être adressée à l’employeur dans les délais prévus par le Code du travail.

Conditions tarifaires

La formation fait l’objet d’un devis personnalisé, établi selon la durée, le format, le lieu d’intervention et les besoins d’adaptation éventuels. Pour les formations en intra, la tarification est établie à la journée pour le groupe.
La formation SSCT des membres du CSE est prise en charge par l’employeur.

Objectifs

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

‣ Comprendre les missions du CSE en matière de santé, sécurité et conditions de travail
‣ Identifier les principaux acteurs internes et externes de la prévention
‣ Repérer les risques professionnels et les situations de travail pouvant affecter la santé des salariés
‣ Comprendre la logique de prévention et les principes généraux de prévention
‣ Utiliser le DUERP comme outil d’analyse, de suivi et de questionnement
‣ Préparer et conduire des inspections en matière de santé, sécurité et conditions de travail
‣ Participer à l’analyse des accidents du travail, maladies professionnelles ou événements significatifs
‣ Identifier les situations pouvant justifier l’usage d’un droit d’alerte
‣ Formuler des questions, propositions et actions de prévention utiles dans le cadre du mandat

Méthodes mobilisées

La formation alterne apports juridiques et méthodologiques, échanges entre participants, quiz, études de cas, analyse de situations de travail et mises en situation.
Les exemples et exercices peuvent être adaptés au contexte de l’entreprise lorsque des éléments sont partagés en amont.
L’objectif est de permettre aux participants de repartir avec des repères concrets pour agir en matière de santé, sécurité et conditions de travail dans leur mandat.

Modalités d’évaluation

Les acquis sont évalués au moyen de quiz, exercices pratiques, mises en situation, échanges collectifs et travaux d’application.
Une évaluation initiale et une évaluation finale sont réalisées afin de mesurer la progression des participants.
Une attestation de formation est remise à chaque participant.

Cadre qualité

Les formations KomEthiK sont réalisées dans le cadre qualité de Grands Ensemble Formation, organisme de formation certifié Qualiopi.

Organiser une formation SSCT des membres du CSE

Vous souhaitez organiser une formation SSCT pour les membres de votre CSE, adapter le contenu aux risques de votre entreprise ou construire un parcours spécifique selon les enjeux de votre mandat ?

Échangeons sur votre contexte, vos priorités et les besoins de votre collectif.

Formation légale du CSE

Formation économique
Formation économique des membres du CSE

Comprendre le fonctionnement de l’entreprise, les consultations obligatoires, la BDESE, les budgets du CSE, les droits d’alerte et les possibilités de recours à l’expertise.

Découvrir cette formation

Vous souhaitez organiser une formation légale pour votre CSE ?
Échangeons pour construire un format adapté à votre mandat et aux enjeux de votre entreprise.

Organiser une formation légale CSE

Formations imputables sur le budget de fonctionnement du CSE · Intra ou inter · Présentiel ou distanciel